“外城墙给我好了。”在第一次筹备会议上，汤森轻描淡写的耍着鹅笔：“三天就好。”

再接下来，就是确定施工周期。

相对而言，城市最后修得好不好本不重要。就算不小心给修歪了，推掉重来就是。汤森就不信，用这极端暴力的方式，还不能为荆棘玫瑰培养一批有经验的政务官！

再接下来，确认筑城所需原材料的购买、运输、保存等等――连防鼠都要考虑到。

汤森在这事情上有绝对权威，所以一天之内，为筑城而设的门就组建好了。

“雯丽小

汤森当然不是术师，但他是货真价实的异能师，这个职业在某些时候能焕发神奇光彩，但汤森不准备在筹备会议上告诉他们原因，他要所有人震惊。

“汤森先生。”雯丽小的风格一如往常，海柔尔大师微微。

顺理成章的，想要完成这个步骤，就需要大家研究荆棘玫瑰未来的规划和发展方向。而且还要有全局光，不然都要纰漏。

不过现在他不能松懈，跟很多事情一样，如此重大的工程，一般首领都要去亮个相表示支持，最普通的比如席开幕式，也得挖铲土填个坑什么的。但汤森不喜这法，太逊了，一震撼力都没有。

筑城这件事，连汤森都没过。也就是说，所有人都是学生…

再接下来，就是规划施工队伍。

有了详细的要求之后，大家要查阅图纸，选最适合荆棘玫瑰的城市模型和筑城地――如此一来，识字不多的人会着急上火，自己跑去找老师补课；文件记录、归档的重要xing就会被大家察觉，他们甚至会学会如何在图纸山中快速查找、如何建立一个索引系。

再接下来，就是计算工程量。

，就是手下的思维跟汤森本人严重不合拍，有默契的人太少了。荆棘玫瑰不可能临时建一所政务学校，等大家学有所成之后再寻求发展。

因为筑城是个很大的项目，也可以说是非常复杂的系，就算汤森现在选定一个规模最小的模板，那依然是麻雀虽小五脏俱全，该组建的职能门一个都不能少――人这生很奇怪，他们只有在新事中才最容易接受新知识。

“我有什么可以帮到雯丽小？”汤森开门见山。

汤森的办法就是，立即开始筑城！

领…是不是没有休息好啊？这事情可不是变术！

城墙是一个城市的廓，也是一个城市最象征意义的分。外城墙，一般而言是城墙的保护，工程量大得让人骂娘，首领居然说全给他？而且只需要三天？

筹备会议就在这猜疑中结束了，汤森刚刚走会场，就得知雯丽小来了。汤森有惊讶，要知雯丽小大营才第三天，这时间，她居然就把所有事情都考虑好了吗？她已经跟族人们商议好了吗？

“雯丽小，海柔尔前辈。”汤森跨会客厅，先向客人们致意。在荆棘玫瑰的地盘上，这位首领反而不太胡闹，经常是一副正经摸样。

筑城的第一步是让需求方提要求――你为什么筑城？这个城市应该有哪些功能、满足那些需要？更细致的说明下去，城市应该侧重于那分功能呢？

为什么？

怎么办？

更现实一些，比如总周围有哪些资源、如何利用，城市如何发挥自能力为这些资源增值等等问题，他们会自己去想，去讨论，最后就会了然于。

所以，在这座城市真正建立起来的时候，大家都应该毕业了，汤森也能缓气了。

“的确有。”雯丽小很认真的说：“请汤森先生允许我参加荆棘玫瑰的筑城行动。”

如果大家都肯努力去完成一件事情，这气氛会非常好。所以汤森直觉，筑城就是最好的磨合机会，包括自己在内，所有政务人员都要参与其中。大家要在这个过程中相互熟悉，培养起码的了解和默契，锻炼起码的工作能力。